Igualdad de género
Parte del postulado de que tanto
hombres como mujeres tienen libertad para desarrollar sus habilidades,
conocimientos, aptitudes y capacidades personales, sin verse limitados por
estereotipos, roles de género rígidos o prejuicios. No significa que hombres y
mujeres tengan que convertirse en un ente similar, sino que sus derechos,
responsabilidades y oportunidades no dependerán del hecho de haber nacido
hombre o mujer (PUEG, 2008, 21).
Equidad de género
Implica que las personas puedan
realizarse en sus propósitos de vida según sus diferencias. Considera el
respeto y la garantía de los derechos humanos y la igualdad de oportunidades
(PUEG, 2008, 21). La equidad de género y la igualdad “están unidas, pero es
incorrecto reemplazar una con la otra, ya que la igualdad de género es un valor
superior que apela al estatuto jurídico de las mujeres y al principio de no discriminación
basada en la diferencia sexual. En tanto que la equidad es una medida más bien
dirigida a cubrir los déficit históricos y sociales de las desigualdades por razón
de género” (INMUJERES, 2007, 60). Un déficit histórico, significa que, a pesar
de que el principio de igualdad esté considerado como una norma, las
desigualdades por razón de sexo siguen existiendo tal como en otras épocas y en
muchas de las costumbres culturales, que aún hoy en día obstaculizan, por
ejemplo, los estudios de las niñas o la participación política de las mujeres.
En síntesis, la igualdad consiste
en dar las mismas condiciones, trato y oportunidades a mujeres y hombres, y la
equidad estriba en dar las mismas condiciones, trato y oportunidades a mujeres
y hombres, pero ajustándose a las especiales características o situaciones de
los diferentes grupos (formados por sexo, genero, clase, edad, religión, ideología,
etc.), de tal manera que se pueda garantizar, en la práctica, el acceso a todos
los recursos (Amorós, 1994).
Las licencias laborales para las
mujeres por embarazo, hablarían de un ejercicio de equidad en tanto se atiende “su
diferencia” respecto de los hombres, pero también las licencias laborales de
paternidad, hablarían del mismo ejercicio equitativo en tanto se toman en
cuenta la diferencia entre ser padre de familia y no serlo. Esto significa dar
las mismas oportunidades según nuestras diferencias.
Otro ejemplo de equidad está en
los apoyos extraordinarios que pueden darse a las niñas y mujeres jóvenes que
quieran seguir estudios en áreas científicas, ya que se entiende que, debido a
la larga historia de su exclusión en la ciencia y tecnología– justificada por
ideas estereotipadas de lo que debe ser una mujer y hombre-, es necesario
cerrar esta brecha y facilitar todas las vías para que puedan desempeñarse en
esos ámbitos.
La igualdad de género es positiva, pero
para que ésta se dé debe haber una equidad de género, teniendo ésta en cuenta
como punto de partida las diferencias existentes en los distintos grupos de la
sociedad y la creación de condiciones para que estas diferencias no impidan que
se tenga acceso a las mismas oportunidades de desarrollo económico, personal, político,
etc.
Aún hoy en pleno Siglo XXI nos podemos dar cuenta de que no existe, al 100% la igualdad de género. Creo que aún seguimos con las costumbres "machistas", no logramos superar estas barreras ideológicas propias de nuestra cultura.
ResponderEliminarClara la diferencia, somos iguales pero diferentes, creo en la equidad de género y es algo con lo que comulgo, desde nuestras posibilidades y obligaciones cada un@ debemos actuar para luchar por respetar y hacer respetar la igualdad de género y educarnos y ser conscientes de la equidad que necesitamos, aún más las mujeres que culturalmente hablando estamos tan sesgadas aún hasta nuestros días y hasta en los contextos más urbanizados.
ResponderEliminarLa búsqueda de la igualdad de género es un elemento central de una visión de la sostenibilidad en la cual cada miembro de la sociedad respeta a los demás y desempeña un papel que le permite aprovechar su potencial al máximo. La amplia meta de la igualdad de género es una meta social a la que la educación y las demás instituciones sociales deben contribuir.
ResponderEliminarMe gusto mucho, por estos conceptos se distinguen tres oleadas de pensamiento feminista, la primera sobre la igualdad (aunque morir igual a los hombres es feo), la segunda que acepta las diferencias de genero pero boga por las mismas oportunidades y al tercera que esta por reivindicar los valores de la familia en armonía con el desarrollo académica y laboral.
ResponderEliminarHablar de este tema es muy complicado y es mucho más complicado hacer que la mayoría o todos lo lleven a la practica, ya que tanto de un lado como de otro siempre van a ver las cosas para su beneficio personal, sin importar el genero de a lado
ResponderEliminarConsidero que es imprescindible que se toquen este tipo de temas pues aun cuando en nuestra sociedad actual se manejan una serie de conceptos de forma cotidiana, no quiere decir que éstos sean realmente comprendidos en su amplio sentido . Al no ser claros cierran las posibilidades de análisis y reflexión hacia temas que son de gran importancia en un mundo en constante y rápido cambio que en ciertos aspectos se ha vuelto rígido.
ResponderEliminarAmbos géneros actualmente desempeñan papeles de gran relevancia de los cuales hay que hablar ya con discursos distintos a los estereotipados durante muchos años y con una visión futura más flexible que permita nuevos y más amplios conceptos que sin duda impactarán a las nuevas generaciones.
Sería interesante que a nuestra generación aún nos toque ver esos pequeños pero significativos cambios en la sociedad en general y no solo en las aulas.
Sin duda este siempre ha sido un tema que genera muchas opiniones divididas aunque afortunadamente el pensamiento del la gente ha ido evolucionando poco a poco de manera positiva ya que tanto mujeres como hombres han incursionado exitosamente en varios ámbitos, aunque aún falta mucho camino por recorrer.
ResponderEliminarEn mi opinión creo que hasta la fecha el machismo sigue en primera fila obviamente a cambiado ya es menos pero siempre criticaran a una mujer en cuanto quiera realizar algún trabajo que según es de hombres yo creo que se debe de dar la oportunidad y no verlo como algo malo y eso se tiene que poner en practica desde casa...
ResponderEliminarNo creo en la igualdad de genero ya que por eso mismo existen hombres y mujeres. La misma evolución de las especies limita esa igualdad, las conexiones cerebrales en ambos sexos son distintas dando a cada uno habilidades singulares.Eso explica porque los hombres estén más preparados para la conectividad entre la percepción y la coordinación, mientras que las mujeres conectan mejor la capacidad analítica y la intuición.Sin embargo si creo en la equidad de genero y firmemente apoyo este concepto, hombres y mujeres deben tener las mismas oportunidades de desarrollar sus habilidades eso implica a su vez que deberían tener las mismas responsabilidades, migrar a un nuevo concepto en una sociedad implica derribar barreras culturales y fundamentar reglas para no caer en oportunismos generacionales. Un tema amplio del cual aun hay mucho por escribir y por mucho tiempo, pero los primeros pasos ya se han dado......
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